Những thói quen cần thay đổi khi đi xuất khẩu lao động Nhật

Hiện nay, ngày càng có nhiều lao động Việt đi xuất khẩu lao động Nhật. Vì vậy, để sớm hòa nhập với môi trường sống và làm việc tại Nhật, các bạn thực tập sinh nên tìm hiểu những đặc trưng trong cuộc sống hàng ngày, văn hóa làm việc và cách ứng xử của người Việt. Đồng thời thay đổi những thói quen xấu của người Việt trước khi đi xuất khẩu lao động Nhật.


Người Nhật quan niệm rằng: “Thành công là do nỗ lực của cả tập thể chứ không phải là sự “xuất thần” của một cá nhân” . Do vậy, người Nhật rất đoàn kết, cùng nhau làm việc, cùng nhau hoàn thành công mọi công việc đạt hiệu quả cao nhất. Phong cách làm việc của người Nhật gắn liền với nguyên tắc và kỷ luật, luôn sáng tạo trong công việc và tận tâm với công việc. Do vậy, có nhiều bạn thực tập sinh bị “sốc” với cách làm việc, quản lý thời gian ở các xí nghiệp tại Nhật.


Dưới đây là những thói quen chính mà các bạn thực tập sinh đi xuất khẩu lao động Nhật cần phải thay đổi:

+ Trách nhiệm với công việc: Một số bạn thực tập sinh đi xuất khẩu lao động Nhật có ý nghĩ làm việc đến đâu thì đến, không quan tâm đến hiệu quả công việc như thế nào, làm việc cẩu thả. Do vậy, để có thể gây ấn tượng tốt với quản lý, bạn hãy làm việc thật chăm chỉ, hết mình với công việc. Thói quen mà bạn cần phải thay đổi đâù tiên đó là thái độ về công việc.

+ Tác phong làm việc: Khi làm việc tại Nhật, người Nhật quản lý rất chặt về thời gian. Vì vậy, bạn cần phải có tác phong làm việc nhanh nhẹn, tuân thủ kỷ luật tại nơi làm việc. Tránh các trường hợp như trốn vào nhà vệ sinh ngủ, hay mặc không đúng trang phục lao động và trễ giờ làm việc,…

+ Thói quen táy máy, ăn cắp vặt: Thói quen ăn cắp của các bạn thực tập sinh khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản tại Nhật đã trở nên báo động tại Nhật. Hành động này khiến người Nhật bức xúc và treo biển cảnh cáo. Phạm tội nhẹ thì phạt tiền, hưởng án treo, trục xuất về nước còn không thì sẽ bị phạt tù giam giữ lên đến 5 năm.

Nhằm giúp các bạn thực tập sinh đi xuất khẩu lao động Nhật không bị sốc bởi môi trường làm việc tại Nhật Bản. Trong quá trình đào tạo, Công ty xuất khẩu lao động uy tín JVNET luôn trú trọng việc đào tạo ngoại ngữ, học cách giao tiếp ứng xử, rèn luyện tác phong, kỷ luật, kỹ năng sống,…Đồng thời, bồi dưỡng thêm các kiến thức về văn hóa, phong tục, đất nước và con người Nhật Bản cho các bạn thực tập sinh trước khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản